Document en cours de révision — susceptible de modifications. Seul le texte officiel publié au Journal officiel de la République tunisienne (JORT) fait foi.
Tout employeur ayant recruté un travailleur étranger est tenu de l’inscrire dans un délai de 48 heures, sur un registre spécial conforme au modèle fixé par arrêté du ministre chargé de l’emploi. Ce registre est obligatoirement présenté aux agents de l’inspection du travail à chaque demande.